Voor volwassenen bestaat een psychologisch onderzoek uit een persoonlijkheidsvragenlijst, al dan niet aangevuld met schriftelijke tests, plus één of meerdere gesprekken. Tijdens dergelijk onderzoek wordt nagegaan over welke eigenschappen, intelligentie, vaardigheden en kennis iemand beschikt. Een psychologisch onderzoek geeft veel inzicht in het functioneren van mensen. Het is bovendien een sterkte/zwakte analyse waarmee richting kan worden gegeven aan loopbaan- en beroepskeuzes. Psychologisch onderzoek kan eveneens worden ingezet voor mensen die een nieuwe functie krijgen of voor het vaststellen van eventuele arbeidsongeschiktheid.